В Краснодаре прошёл бизнес-форум, участники которого обсуждали вопросы корпоративной социальной ответственности бизнеса для повышения качества жизни граждан. Организаторами мероприятия выступили Общественная палата Краснодарского края, Союз «Торгово-промышленная палата Краснодарского края», Краснодарская краевая общественная организация «Центр прикладной социологии и политологии».
В работе форума приняли участие представители Общественных палат края и краевой столицы, РСПП, «Ассоциации «Объединение работодателей Краснодарского края», «Опоры России», «Деловой России», Южного регионального комитета Ассоциации Европейского бизнеса, регионального отделения Агентства стратегических инициатив, банков «Интеза» и «Центр-Инвест», других общественных и бизнес-структур. Также в мероприятии приняла участие представительница Швейцарии – руководитель Российско-Швейцарского Делового Клуба Коринна Сухарев-Деривайз.
С приветствием к участникам форума обратились председатель ОП КК Любовь Попова и председатель ТПП региона Александр Ткаченко.
Пленарное заседание форума было посвящено обсуждению ряда важных вопросов, прежде всего, реализации целей Стратегии Кубань-2030, как ключевого фактора создания благоприятных условий развития гражданского общества, являющегося основой устойчивости и конкурентоспособности региона. Обсудили Создание эффективной системы внедрения в практику работы кубанских предприятий принципов корпоративной социальной ответственности бизнеса.
Представительница Российско-Швейцарского Делового Клуба Коринна Сухарев-Деривайз рассказала, как в этой европейской стране реализуются принципы корпоративной социальной ответственности бизнеса, в том числе, в рамках Глобального договора ООН. Госпожа Сухарев-Деривайз отметила, что швейцарским корпорациям интересен российский опыт в области корпоративной социальной ответственности: «Этот опыт несколько иной – самобытный, своеобразный, но Россия продвинулась в этом направлении».
Представитель компании «Филип Моррис Кубань» Алиса Андреева сказала: «Начиная с 2015 года, когда Организацией объединенных наций были приняты 17 целей устойчивого развития (ЦУР), тема интеграции ЦУР в бизнес-стратегии компаний является очень актуальной и на мировом уровне, и в России. Крупный бизнес и многие российские подразделения иностранных компаний уже активно внедряют в деловую практику ценности устойчивого развития, начинают оценивать свою деятельность, чтобы понять, где точки роста и задел для будущих изменений».
Во второй части форума, в ходе тематических секций председатель ОП КК Любовь Попова отметила: «С развитием экономики в Россию пришли компании с иностранным участием, которые привнесли свои традиции корпоративной социальной ответственности, которые подхватили сначала крупные госкомпании – такие как Роснефть, Газпром, РЖД, потом более мелкие. Сегодня уже во многих российских компаниях положение дел начинает меняться в лучшую сторону, период пренебрежения социальными интересами уступает место осознанию взаимной зависимости бизнеса и общества, рациональному поиску приемлемого компромисса интересов. В современном обществе формируется социально ориентированная экономика, постепенно создаются предпосылки к построению многоуровневой системы социальной ответственности, вовлекающей этот процесс все слои общества и государство в целом».
По итогам мероприятия было решено, что участники форума, в рамках деятельности своих организаций, будут стремиться внедрять стандарты корпоративного волонтёрства в большее число компаний малого и среднего бизнеса, взаимодействовать по вопросам обмена опытом с российскими и иностранными компаниями, успешно реализующими практики КСО. Кроме того, участники форума намерены в дальнейшей работе ориентироваться на взаимодействие бизнес-объединений с социально ориентированными НКО, деятельность которых направлена на поддержку социально-незащищенных групп населения – инвалидов, многодетных, малообеспеченных семей, охрану окружающей среды и пр. Будет продолжено взаимодействие с властью по координации государственных, краевых и муниципальных бюджетных программ социальной направленности и программ предприятий по реализации стратегий корпоративной социальной ответственности. Кроме того, будет продолжена работа по информированию граждан о социальной деятельности компаний. Это поможет обеспечить лучшее взаимодействие, повысит доверие к деятельности бизнеса, будет способствовать снятию очагов социальной напряженности.
